رزفایل

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

رزفایل

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

CEO characteristics and audit report timeliness

اختصاصی از رزفایل CEO characteristics and audit report timeliness دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

CEO characteristics and audit report timeliness


CEO characteristics and audit report timeliness

ابتدا بر روی لینک زیر کلیک کرده و مقاله اصلی را دانلود نمائید. در صورت تایید مقاله اصلی می توانید ترجمه سلیس و روان این مقاله را در قسمت زیر دانلود کنید.

 بر روی این لینک کلیک کنید

 

 

عنوان فارسی مقاله:

ویژگی های مدیر عامل و گزارش به موقع ممیزی:

آیا دوره تصدی مدیر عامل و تخصص او در امور مالی اهمیت دارد؟

 

سعید رابعه باتوا

گروه حسابداری، دانشگاه هادراموت، مکلا، یمن

زالیلا صالح

گروه حسابداری و امور مالی، دانشگاه مالزی ترنگانو، ترنگانو، مالزی، و

نورصیه احمد

گروه حسابداری، دانشگاه سلطان زین العابدین، ترنگانو مالزی

 

چکیده

هدف - هدف این مقاله فرضیه سازی برای نقش مهم ویژگی های جمعیت شناختی مدیران در انجام وظایف خود می باشد که به اصطلاح گزارش مالی نامیده می شود. این مقاله ارتباط ویژگی های مدیران، وظایف آنان، دوره تصدی و تخصص آنان را در امور مالی با گزارش به موقع ممیزی مورد بررسی و ارزیابی قرار می دهد.

طراحی / روش شناسی / رویکرد - داده ها از شرکت های موجود در بازار پایتخت عمان بین سال های 2007 و 2011 فهرست شده اند و از سه نماینده صاحب سهام برای گزارش به موقع ممیزی استفاده شده است.

یافته ها - دوره تصدی مدیر عامل و مدیران اجرایی متخصص در امور مالی در ارتباط با گزارشات بموقع ممیزی گزارش داده شده اند. آزمون های تکمیلی نیز این نتیجه را تایید کرده اند. علاوه بر این، همانطور که پیشنهاد و مستند سازی شده است یک اثر متقابل بین دوره تصدی مدیر عامل و تخصص او در امور مالی مرتبط با گزارش به موقع ممیزی وجود دارد. استفاده از یک تجزیه و تحلیل کوچکترین مربع دو مرحله ای نیز از نتایج اصلی پشتیبانی می کنند.

مفاهیم/ محدودیتهای تحقیق – فرضیه ها با استفاده از داده های عمان با یک نمونه نسبتا کم حجم مورد آزمایش قرار گرفتند. بنابراین، تنها ویژگی های معدودی از مدیر عامل مورد ملاحظه قرار گرفتند و یک رویکرد پیچیده تر از آزمایش کار موثر مدیریت بر سیاست های شرکت مقدور به استفاده نبود. علاوه بر این قابلیت عمومیت دادن یافته های این مطالعه باید به دقت ایجاد گردد.

اصالت / ارزش – تفاوت این مقاله با مطالعات پیشین در این است که با بررسی اینکه آیا دوره تصدی مدیر عامل و مدیران اجرایی متخصص در امور مالی با گزارش به موقع ممیزی در ارتباط می باشند یا خیر، متون گزارش به موقع ممیزی را گسترش می دهد. یافته ها نشان می دهند که ویژگی های مدیر عامل شرکت، عوامل مهم گزارش به موقع ممیزی می باشند.

کلمات کلیدی - عمان، گزارش به موقع ممیزی، مدیر عامل متخصص در امور مالی, دوره تصدی مدیر عامل

نوع مقاله - مقاله پژوهشی

 


دانلود با لینک مستقیم


CEO characteristics and audit report timeliness

Facialtrustworthinessperceptionbiaselevatedinindividuals with PTSDcomparedtotraumaexposedcontrols

اختصاصی از رزفایل Facialtrustworthinessperceptionbiaselevatedinindividuals with PTSDcomparedtotraumaexposedcontrols دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

Facialtrustworthinessperceptionbiaselevatedinindividuals with PTSDcomparedtotraumaexposedcontrols


Facialtrustworthinessperceptionbiaselevatedinindividuals with PTSDcomparedtotraumaexposedcontrols

فرمت فایل ترجمه:word

تعداد صفحات مقاله: 6 صفحه پی دی افی

به همراه مقاله اصلی به صورت pdf

مشتری عزیز

در زیر چکیده ای از مقاله و توضیحاتی درباره نویسنده و تاریخ ویرایش این مقاله آورده شده است. با توجه به این توضیحات و چکیده به همراه ترجمه روان و سلیس آن، درصورت تایید نمودن این مقاله میتوانید فایل pdf آن را به همراه ترجمه روان در قسمت زیر دانلود نمائید.

(این مقاله مربوط به سال 2016 می باشد.)

 

Facialtrustworthinessperceptionbiaselevatedinindividuals
with PTSDcomparedtotraumaexposedcontrols


Eric A.Fertuck a,b, FaiTsoi a, JackGrinband c, LesiaRuglass a, RobertMelara a,
Denise A.Hien a,b,n
a City UniversityofNewYork – City College,DepartmentofPsychology,160ConventAvenue,NACBldg7/120,NewYork,NY10031,USA
b New YorkStatePsychiatricInstitute,ColumbiaUniversityMedicalCenter,1051RiversideDrive,NewYork,NY10032,USA
c Columbia UniversityMedicalCenter,DepartmentofNeurology,630West168thStreet,NewYork,NY10032,USA


Article history:
Received18January2015
Receivedinrevisedform
28 October2015
Accepted26January2016
Availableonline27January2016

a b s t r a c t
Posttraumatic stressdisorder (PTSD) research has focused largely on fear processing. However,inter-personal trauma exposure can also impact interpersonal functioning and the perception of the trust worthiness of others. The present study examined facial perceptions of fearfulness and trustworthiness in individuals with PTSD (n¼29), trauma-exposed without PTSD (n¼19), and healthy controls (n¼18).
 The PTSD group was hypothesized to exhibit a bias to perceive more fear and untrustworthiness in faces relative to controls. Participants rated the level of fearfulness or trustworthiness of faces that were
parametrically morphed along a fear or trustworthiness dimension. The PTSD group was biased to
 perceive faces as more trustworthy compared to the trauma exposed healthy controls, yet there were no differences between groups in fear processing. A trustworthiness bias in PTSD may represent a vulnerability factor. Conversely,lower trustworthiness perception may represent a protective disposition in trauma exposed individuals who do not develop PTSD. Differences in the perception of trustworthiness may be an aspect of social perception that is in dependent of the fear processing abnormalities observed in PTSD.

Keywords:
PTSD
Trauma
Social cognition
Facialemotionrecognition
Trust
Fear
Interpersonal problems

 


افزایش تمایل یک طرفه در درک قابلیت اعتماد مربوط به چهره در افراد مبتلا به PTSD در مقایسه با کنترل های در معرض آسیب                                                                         

اریک اِی. فرتوک a,b ، فای تیسوا a، جک گرین بند c، لیزیا راگلس a، رابرت ملارا a، دنیز اِی. هاین a,b,*

a دانشگاه شهری نیویورک–کالج شهری روانپزشکی، خیابان اصلی مجمع 160، 120/7 ساختمان NAC، نیویورک، NY 10031، ایالت متحده آمریکا

b موسسه روانپزشکی ایالت نیویورک، مرکز پزشکی دانشگاه کلمبیا، ریور ساید، نیویورک، NY 10032، ایالت متحده آمریکا

c مرکز پزشکی دانشگاه کلمبیا، اداره گروه آموزشی عصب شناسی، 168امین خیابان غربی 630، نیویورک، NY 10032، ایالت متحده آمریکا

ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ

اطلاعات مربوط به مقاله

تاریخچه مقاله: دریافت شده در 18 ژانویه 2015، دریافت شده بصورت فرم اصلاح شده در 28 اکتبر 2015، پذیرفته شده در 26 ژانویه 2016، قابل دسترس بصورت آنلاین در 27 ژانویه 2016.

ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ

واژگان کلیدی: PTSD (بیماری فشار روانی پس از ضربه)، آسیب، شناخت اجتماعی، بازشناسی احساسات مربوط به چهره، اعتماد، ترس، مشکلات میان فردی

 

چکیده

تحقیق در مورد بیماری فشار روانی پس از ضربه (PTSD) بطور گسترده ای بر روی فرایند های ترس تمرکز داشته است. با این حال، قرار گیری در معرض آسیب میان فردی نیز می تواند بر فعالیت میان فردی و درک قابلیت اعتماد دیگران تاثیر گذار باشد. تحقیق کنونی ادراک مربوط به چهره را در برابر ترس و قابلیت اعتماد  در افراد مبتلا به PTSD (n=29)، افراد در معرض آسیب بدون PTSD (n=19)، و  افراد کنترل شده سالم (n=18) بررسی کرده است. فرض شده بود که گروه PTSD در معرض یک تمایل یک طرفه به منظور درک ترس و قابلیت اعتماد بیشتر در چهره ها نسبت به افراد کنترل شده قرار می گیرند. شرکت کنندگان بر حسب سطح ترس یا قابلیت اعتماد چهره ها درجه بندی شدند که بصورت پارامتری در طول ابعاد ترس یا قابلیت اعتماد تغییر شکل داده شده بود.  گروه PTSD در مقایسه با کنترل شده های سالمِ در معرض آسیب تمایل به درک چهره هایی قابل اعتمادتر داشتند، این درحالی است که هیچ گونه تفاوتی بین این گروه ها در پردازش ترس وجود نداشت. تمایل یک طرفه قابلیت اعتماد در PTSD ممکن است عاملی آسیب پذیر را نمایان سازد. بطور برعکس، درک پایین تر قابلیت اعتماد ممکن است یک گرایش حمایت کننده را در افراد در معرض آسیب نشان دهد کسانی که PTSD در آنها گسترش نیافته است. وجود تفاوت هایی در درک اعتماد به نفس ممکن است جنبه ای از درک اجتماعی باشد که مستقل از نابهنجاری های پردازش ترس مشاهده شده در PTSD  است.

 


دانلود با لینک مستقیم


Facialtrustworthinessperceptionbiaselevatedinindividuals with PTSDcomparedtotraumaexposedcontrols