بررسی رابطه فرهنگ سازمانی بر اثربخشی منابع انسانی

اختصاصی از رزفایل بررسی رابطه فرهنگ سازمانی بر اثربخشی منابع انسانی دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

مهارت ها و توانایی های روابط انسانی شماره 24

اختصاصی از رزفایل مهارت ها و توانایی های روابط انسانی شماره 24 دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

هدف: هدف از این پرسشنامه، ارزیابی مهارت ها و توانایی های روابط انسانی می باشد[1].

 

گویه : دارای 43 گویه است.

 

اثری از دکتر محمد مقیمی و دکتر مجید رمضان 1394

[1] . Rodney McAdam, Shirley. Ann Hazlett,  Christina Casey, "Performance Management in the UK public sector", International Journal  of Public Sector Management, Vol. 18, No. 3,2005,pp.256-273.

دانلود تمامی دروس عمومی نیمسال اول 95-94 علوم انسانی + پاسخنامه

اختصاصی از رزفایل دانلود تمامی دروس عمومی نیمسال اول 95-94 علوم انسانی + پاسخنامه دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

دانلود تمامی دروس عمومی

نیمسال اول 95-94 علوم انسانی

(شامل 17 نیمسال)

شامل:

آشنایی با دفاع مقدس + پاسخنامه

دانش خانواده و جمعیت + پاسخنامه

زبان خارجی+ پاسخنامه

فلسفه اخلاق+ پاسخنامه

ورزش 1 + پاسخنامه

تفسیر موضوعی قرآن + پاسخنامه

اندیشه اسلامی 1 + پاسخنامه

اندیشه اسلامی 2 + پاسخنامه

فرهنگ و تمدن اسلام و ایران + پاسخنامه

آشنایی با قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران + پاسخنامه

حفظ جزء 30 قرآن کریم + پاسخنامه

اخلاق اسلامی (مبانی و مفاهیم)٬ علم اخلاق + پاسخنامه

اندیشه سیاسی امام خمینی + پاسخنامه

انقلاب اسلامی ایران + پاسخنامه

آیین زندگی (اخلاق کاربردی) + پاسخنامه

تربیت بدنی٬ تربیت بدنی ویژه + پاسخنامه

فارسی٬ فارسی عمومی + پاسخنامه

دانلود تمامی دروس عمومی

نیمسال اول 95-94 علوم انسانی

(شامل 17 نیمسال)

مقاله درباره برنامه ریزی نیروی انسانی

اختصاصی از رزفایل مقاله درباره برنامه ریزی نیروی انسانی دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب*

 

فرمت فایل:Word (قابل ویرایش و آماده پرینت)

 

تعداد صفحه:2

فهرست و توضیحات:

برنامه ریزی نیروی انسانی

امور آموزش

شرط گذراندن دوره های آموزشی بر اساس  فرآیند تامین نیاز نیرو ها ی انسانی بدست می آید و هر کس بر اساس سمت خود دوره های مخصوصی را باید بگذارند.

و کارکنان به شرح ذیل است:

کار اجرای دوره آموزشی و سمینارها ی آموزشی بر اساس نیاز نیرو ها را بر عهده دارد

دوره ی آموزشی بر حسب نوع مدرک تحصیلی نیرو و قرارداد آن ها متفاوت  است نیرو های قراردادی با مدرک دیپلم ملزم به گذراندن 2 سال کارآموزی  می باشند تا به نیروی پیمانی تبدیل شده و بعد از گذراندن 2 سال دیگر به صورت رسمی در می آیند.

-نیرو های پیمانی که دارای مدرک فوق دیپلم می باشند  بعد از گذراندن 2 سال می توانند رسمی شوند در واقع دوره آموزشی آنها 2 سال می باشد.

منطق سوم انسانی

اختصاصی از رزفایل منطق سوم انسانی دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

درس اول: انسان و تفکر
درس دوم: چگونه تعریف می کنیم؟
درس سوم: تعریف و دنیای مفاهیم
درس چهارم: اقسام ذاتی و عرضی
درس پنجم: اقسام تعریف
درس ششم: جایگاه قضیه در استدلال
درس هفتم: اقسام قضایای حملی و شرطی
درس هشتم: احکام قضایای حملی
درس نهم: استدلال
درس دهم: اقسام قیاس
درس یازدهم: ارزش قیاس
درس دوازدهم: محتوای استدلال
درس سیزدهم: مغالطه:
زبان:فارسی
تعداد ص:97
نوع فایل:PDF
حجم فایل:650 MB