مقدمه
1
بیان مسئله
2
مسائل و مشکلات کلاس های چند پایه
2
اهمیت و ضرورت مسئله
3
هدف کلی و اهداف ویژه
4
سؤالات تحقیق
4
تعریف کلاس چند پایه
5
پاره ای از علل تشکیل کلاس های چند پایه
5
مشکلات خاص کلاس های چند پایه
5
مشکلات خاص کلاس های آموزش در کلاس های چند پایه
6
مشکلات جنبی و وابسته به شرایط و محدودیت های مدارس روستایی
9
محاسن کلاس های چند پایه
10
نتیجه گیری
12
پیشنهادات
13
منابع
فرمت فایل: word
صفحات:16صفحه
زبان : فارسی
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
فرمت فایل word و قابل ویرایش و پرینت
تعداد صفحات: 54
کاراموزی اداره برق ( قسمت خدمات مشرکین )
شهرستان ابهر
فهرست مطالب
عنوان شماره صفحه
مقدمه 5
فصل اول - تاریخچه
- تاریخچه برق ابهر 8
- تاریخچه کامپیوتری برق ابهر 9
- مفاهیم ابتدائی واصطلاحاتی برق ابهر 10
فصل دوم - نمودارها
- چارت سازمانی اداره برق ابهر 13
- تشریح چا رت سازمانی برق ابهر 15
- نمودار جریان داده ها 18
- تشریح نمودار جریان داده ها 19
- علائم و کد های فنی مورد استفاده در شرکت توزیع برق زنجان 20
- فلو چارت سیستم 21
فصل سوم- تشریح بخش بایگانی 23
فصل چهارم - قسمت خدمات مشترکین
- اهم خدمات قابل ارائه به مشترکین 31
- فروش انشعاب 31
- نیرو رسانی 31
- نحوه ی محاسبه صورت حساب برق مشترکین خانگی 31
- نحوه ی انجام اصلاحات فیش برق 33
1 - اصلاح فیشهای مصارف عادی
2 - اصلاح فیشهای دیماندی
- تست لوازم اندازه گیری مشترکین 34
- تقلیل یا افزایش قدرت دائمی 34
- تغییر نام 35
- قبول مشترک 36
فصل پنجم - تشریح نرم افزار قسمت خدمات مشترکین 37
فصل ششم - تعرفه
- شرایط اختصاصی تعرفه های برق: 44
- شرایط اختصاصی مربوط به مصارف حانگی وعادی و آزاد 44
- شرایط اختصاصی مربوط به مصارف عمومی عادی و آزاد 44
- شرایط اختصاصی مربوط به مصارف پمپاژ آب کشاورزی عادی و آزاد 45
- شرایط اختصاصی مربوط به مصارف تولید ( صنعت . معدن ) عادی و آزاد 45
- شرایط اختصاصی مربوط به تعرفه شماره 5 (سایر مصارف ) 46
- شرایط عمومی تعرفه های برق 46
فصل هفتم – پشتیبانی
- مرحله ی نگهداری سیستم و BACKUP گیری 51
- سیستم امنیتی اداره 51
- دلایل خرابی های برق مناطق 52
- نحوه ی صدور فیش های برق 53
مقدمه :
حضور کارکنان صنعت برق کشور در پیشبرد اهداف انقلاب اسلامی یکی از ویژگیهای بارز این
کارکنان سختکوش وصمیمی است.
هم اکنون که 28 سال از پیروزی انقلاب اسلامی در کشور ما می گذرد با
بازخوانی نقش ایثارگران صنعت برق وتمامی کارکنانی که در 28 سال پیش در
پیروزی انقلاب اسلامی و دفاع از سنگرهای تولید این صنعت سهیم بوده اند تاثیر تلاشهای این عزیزان در توفیقات صنعت برق آشکارتر و بارز تر می شود
.در دوران پیروزی انقلاب اسلامی کارکنان صنعت برق کشور همگام با تمامی مردم ایران در جهت پیشبرد اهداف انقلاب اسلامی سهیم بوده و در روند پیروزی انقلاب اسلامی به رهبری حضرت امام خمینی (ره) حضور پر ثمر داشته تا جایی که تعدادی از این عزیزان در راه پیروزی انقلاب اسلامی به درجه رفیع شهادت نائل آمدند.
با آغاز جنگ تحمیلی کارکنان صنعت برق بار دیگر عزم و اراده خود را در دفاع از ارزشها و آرمانهای والای انقلاب اسلامی ایران نشان دادند.
بطوریکه شماری از همکاران با حضور در جبهه های جنگ به دفاع از انقلاب اسلامی و سرزمین اسلامی ایران پرداختند و جان خود را در این راه مقدس نثار کردند و یا در راه خدمت به مردم و تا مین برق در شرایط سخت جنگی در محل کار خود در نیروگاههای و یا ایستگاههای برق بر اثر حملات دشمن بعثی به شهادت رسیدند و مایه افتخار ربای این صنعت شدند.
رساله اداره محیط زیست با رویکرد توسعه پایدار پروژه مورد نظر است که به وسیله گروه معمار98 تهیه و تنظیم شده است.
توجه:
• برای دریافت رساله کامل (مطالعات) به همراه نقشه های کامل اتوکدی و سایر مدارک پروژه به این صفحه مراجعه کنید.
• برای دریافت نقشه های اتوکدی به همره رندرها این موضوع به این صفحه مراجعه کنید.
فصل اول : شناخت رساله اداره محیط زیست با رویکرد توسعه پایدار
1-1- چکیده
1-2- ضرورت و اهمیت موضوع
1-3- هدف از انتخاب موضوع
1-4- پیشینه تحقیق
1-5- روش تحقیق
فصل دوم : کلیات رساله اداره محیط زیست با رویکرد توسعه پایدار
2-1- ضرورت تغییر سیستم‌ها و روشهای انجام کار دستگاههای اداری
2-2- نقش روشهای نوین و مکانیزه اداری در بهبود نظام اداری
2-3- ضرورت توجه به نحوه استقرار اجزای سازمانی در مجموعه‌های اداری
2-4- عوامل مؤثر بر طرح جا و مکان و نحوه استقرار سازمان اداری
فصل سوم : شناخت و تعریف موضوع رساله اداره محیط زیست با رویکرد توسعه پایدار
بخش اول: تاریخچه ساختمان های اداری
3-1-1- تاریخچه نظام اداری در جهان
3-1-2- نگاهی به ساختار نظام اداری در ایران
3-1-2-1- الف) دوران قبل از اسلام
3-1-2-2- ب) سیستم اداری ایران بعد از ورود اسلام
بخش دوم: تعاریف
3-2-1- اداره
3-2-2- نظام یا سیستم
3-2-3- مساحت، جمعیت اداری و مساحت سرانه
3-2-4- جمعیت اداری
3-2-5 مساحت سرانه
3-2-6- ضرایب گردش
بخش سوم: مطالعات عمومی
3-3-1- ملاحظات برنامه ریزی
3-3-2- فضا و مصالح
3-3-3- طراحی مدولار
3-3-4- شبکه های طراحی
3-3-4-1- شبکه های اثاثیه
3-3-4-2- شبکه های ساختمانی و تاسیساتی
3-3-4-3- تعیین قطعات منظم برای فضاهای کار
3-3-5 سیرکولاسیون
3-3-6 مبلمان اداری
3-3-6-1 وسایل و لوازم کار اداری
3-3-6-2- ملاحضات در چیدمان
3-3-6-3- تنظیم فضا با تغییرات
3-3-6-4- طراحی محل و میدان کار از دیدگاه آنتروپومتری
3-3-6-5- عملکرد فضائی و محدودیت ها
3-3-7- آثار عوامل طبیعی بر انسان
3-3-7-1- دمای محیط
3-3-7-2- سرو صدا
3-3-7-3- نور
3-3-7-4- رنگ
3-3-7-5- بافت
3-3-7-6- دید های خارجی و داخلی
3-3-7-7- زیبا شناسی
3-3-7-8- فرم
3-3-7-9- حفاظت و امنیت
3-3-7-10- اقدامات آکوستیکی
3-3-7-11- توصیه‌های روان شناسی محیط کار
3-3-7-12- ازدحام و مسائل مربوط به فضای شخصی
3-3-8 بررسی کمیت سطوح در یک ساختمان اداری
3-3-9- برنامه کالبدی یک ساختمان اداری
3-3-10- تقسیم بندی 4 گانه بر اساس الگوهای کلی ارتباطی
3-3-10-1 الگوی ناحیه ای
3-3-10-2- الگوی خطی
3-3-10-3- الگوی شعاعی
3-3-10-4- الگوی حیاط مرکزی
بخش چهارم : بررسی نمونه موردی
3-4-1- مجموعه اداری شطرنجی
3-4-2- مجتمع دو برادر- گروه طراحی آرش
3-4-3- برج اداری سی سی تی وی
3-4-4- ساختمان اداری سویس ری
3-4-5- ساختمان اداری یونی اپت
فصل چهارم : معماری پایدار رساله اداره محیط زیست با رویکرد توسعه پایدار
4-1- توسعه پایدار
4-1-1- تاریخچه وتعریف توسعه پایدار
4-1-2- ابعاد توسعه پایدار
4-1-3- اهداف توسعه پایدار
4-1-4- پایداری محیطی
4-1-5 طراحی پایدار و اصول اولیه آن
4-2- معماری پایدار
4-2-1- مهم‌ترین سرفصل‌ها
4-2-2- لزوم احداث ساختمان به صورت سبز و پایدار
4-2-3- اصول معماری پایدار
4-2-4- صرفه جویی در منابع
4-2-5- طراحی برای بازگشت به چرخه زندگی
4-2-6- طراحی برای انسان
4-2-7- اصول معماری پایدار
4-2-7-1- اصل اول:حفظ انرژی
4-2-7-2- اصل دوم: هماهنگی با اقلیم
4-2-7-3- اصل سوم:کاهش استفاده از منابع جدید
4-2-7-4- اصل چهارم:برآوردن نیازهای ساکنان
4-2-7-5- اصل پنچم:هماهنگی با سایت
4-2-7-6- اصل ششم:کل گرایی
4-2-8- طراحی پایدار
4-2-9- اصول طراحی پایدار
4-2-10- اهداف معماری پایدار
4-2-11- رویکردهای معماری پایدار
4-2-12- معماری پایدار و اکولوژیکال و مفاهیم پایداری
4-2-13- تحولات پایداری و مصادیق آن در معماری ایران
4-2-14- ضرورت معماری پایدار
4-2-15- نگرانی‌های زیست محیطی برای توسعه پایدار
4-2-16- اصل احترام به سایت
4-2-17- اصول معماری سبز یا پایدار
4-2-18- کاهش استفاده از منابع جدید
4-2-19- دیدگاههای مختلف درباره معماری پایدار
4-2-20- آنچه می‌توان انجام داد
4-2-21- گستره بی پایان روشها
4-2-22- نظریات معماران در مورد معماری پایدار
4-2-23- نمونه معماری پایدار
4-2-24- برج هرست
4-2-25- ساختمان خورشیدی گردان و متحرک
4-2-26 برج‌های مسکونی پوتارجایا مالزی
4-2-27- مجتمع تجاری اداری جاکارتا
4-2-28- مجموعه انرژی صفر بدینگتون
4-2-29- برج های مسکونی سبز کوثر
4-2-30- نتیجه‌گیری
4-3- معماری سبز
4-3-1- هدف معماری سبز
4-3-2- اصول معماری سبز
4-3-3- مزایای ساختمان سبز
4-3-4- بام سبز
4-3-5- تاریخچه کاربرد بامهای سبز
4-3-6- مزایای بامهای سبز
4-3-7- معایب بامهای سبز
4-3-8- ساختمانهای برتر معماری سبز
4-3-9- بام شرکت
4-3-10- بام سبز متمرکز مرکز
4-3-11- نتیجه گیری
4-4- انرژی نو
4-4-1- انرژی آبی (نیروی برق‌آبی)
4-4-2- انرژی بادی
4-4-3- انواع کاربردتوربین‌های بادی
4-4-4- آثار زیست محیطی
4-4-5- انرژی خورشیدی
4-4-6- انرژی فتوولتائیک
4-4-7- استفاده از انرژی حرارتی خورشید
4-4-8- انرژی زمین‌گرمایی
4-4-9- منابع انرژی زمین گرمایی
4-4-10- انرژی زیست توده (زیست‌سوخت)
4-4-11- چرخه زیست‌توده در طبیعت
4-4-12- تاریخچه زیست توده در جهان
4-4-13- راه‌های تامین منابع انرژی زیست توده
4-4-14- تقسیم بندی انواع منابع زیست توده
4-4-15- کاربردهای انرژی زیست توده
4-4-16- انرژی موج
4-4-17- روشهای استفاده از انرژی امواج
4-4-18- مزایای انرژی امواج
4-4-19- معایب انرژی امواج
فصل ششم : برنامه ریزی فیزیکی طرح رساله اداره محیط زیست با رویکرد توسعه پایدار
6-1- فضاهای تشکیل دهنده یک ساختمان اداری
6-1-1 فضاهای خارجی
6-1-1-1- الف- موقعیت شهری
6-1-1-2- ب) هماهنگی با محیط
6-1-2- فضاهای داخلی
6-1-3- فضای مدیریت
6-1-4- دفاتر
6-1-4-1- دفاتر خصوصی (بسته)
6-1-4-2- فضای عمومی یا باز
6-1-5- بایگانی ها
6-1-6- کنفرانس و انجام ملاقات
6-1-7- انبار و توزیع لوازم مصرفی
6-1-8- اتاق کامپیوتر
6-1-9- تأمین فضاهای بهداشتی – درمانی
6-1-10- غذاخوری
6-1-11- ورودی ها و پذیرش
6-1-11-1- عوامل اصلی ورودی ها و محوطه پذیرش
6-1-12- سرویس های بهداشتی
6-1-13- آسانسور
6-2- شکل پلان
6-2-1- ساختمان با پلان هسته‌ای
6-2-2- بررسی میزان مجزا بودن بین فضاهای باز و بسته
6-3- ملاحظات سازه ای
6-4- برنامه ریزی براساس تشکیلات سازمانی
6-4-1- طبقه بندی مشاغل
6-4-2- فضاهای اصلی ساختمان اداری
6-4-3- سرانه ها
6-5- تاسیسات سرمایش و گرمایش
6-5-1- انواع وسایل گرمایشی
6-5-1-1- گرمایش از طریق حرارت مرکزی
6-5-1-2- گرمایش از کف در ساختمان
6-5-1-3-گرمایش از طریق رادیاتور قرنیزی
6-5-1-4- رادیاتور دیواری
6-5-1-4- اسپیلت یونیت
6-6- چارت سازمانی اداره کل محیط زیست استان مازندران
فصل هشتم منابع و ضمائم رساله اداره محیط زیست با رویکرد توسعه پایدار
8-1 منابع ذکر شده
فصل پنج و هفتم این رساله که مربوط به طرح پروژه مورد نظر بوده از رساله حذف شده است.
تعداد صفحات این رساله که به صورت کامل گردآوری گردیده 164صفحه می باشد.
1-1- چکیده
در معیارهای امروزین شهری، سازمانها خیلی سریعتر از ساختمانها تغییر می‌کنند و تشکیلات اداری بسرعت و بطور مکرر دگرگون می‌شوند. بطور اصولی دو تحول اساسی در سالهای اخیر در ساختمانهای اداری بوجود آمده است.
اول : دیوارهای بلند داخلی به دیوارهای کوتاه جداکننده تغییر پیدا کرده و به خصوص مبلمان ثابت و متحرک پیش از پیش عملکرد پیدا کرده،تاسیسات قابل حمل و جداکننده اکوستیک و دکوراتیو بصورت متناوب تغییر شکل و موقعیت داده اند.
دوم : فضاهای اداری با عملکردهای کاملاً متفاوت و حتی متناقض؛ از آزمایشگاه، دفتر کارخانجات و فضاهای صنعتی گرفته تا آموزشی همگی صورت یکسان و مشابهی پیدا کرده‌اند .
در این بخش به عواملی که باعث پیدایش چنین تغییراتی در این گونه ساختمانها شده است، سهولت عملکرد و نحوه انجام این تغییرات و آشنایی با این سیستم‌ها می‌پردازیم.
1-2- هدف از انتخاب موضوع
امروزه درصد قابل توجهی از بناهای موجود در شهرها به فضاهای اداری اختصاص یافته است، به همین علت تحقیق و پژوهش و ارائه راهکارها و استانداردها و ضوابط مرتبط با این نوع بنا یکی از نیازهای اساسی جامعه طراحان شمرده میشود ناگفته نماند در برخی کشورها تحقیاقات جامعی متناسب با فرهنگ و بستر آن کشورها صورت گرفته که باعث بهبود کیفیت زندگی این کشورها شده است لذا در کشور ما نیز با توجه به وضعیت آشفته جامعه این نیاز بیش از پیش حس میشود که یک چارچوب و ضوابط کاربردی مربوط به ادارات متناسب با فضاهای اداری کشورهای توسعه یافته با توجه به فرهنگ و روحیات مردم ایران تبیین شود. درحقیقت با این کار بخش اعظمی از معضلات اجتماعی که ناشی از طراحی غلط این مجموعه هاست کاهش یافته و هم چنین پیشرفت هایی نیز در کیفیت زندگی و اقتصاد افراد به وجود می آید.
دانلود رساله محیط زیست,دانلود رساله اداره محیط زیست,مطالعات اداره محیط زیست,بررسی اداره محیط زیست,استانداردهای اداره محیط زیست
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
فرمت فایل word و قابل ویرایش و پرینت
تعداد صفحات: 44
کارآموزی در اداره امور مالیاتی
محل کارآموزی در اداره امور مالیاتی واقع در ابهر- ابتدای خیابان 17 شهریور می باشد.
کل گزارش کار من در این اداره شامل فعالیتهایی بود که در دفترچه گزارش کار روزانه توضیح دادم.
که بطور خلاصه عبارتند از :
ثبت اظهارنامه ها
ثبت ابلاغها
شماره زدن به آنها
گزارش گیری
اصلاح اظهار نامه ها
ثبت پرونده های نقل و انتقال
و...
گزارش جامع از فعالیتها و قوانین حاکم در این اداره بدین صورت است:
اقتصاد ومسئله اعتماد
عامل رشد ثروت ملل چیست؟ برخی، رگه های غنی منابع معدنی مانند نفت یا زغال سنگ را منشأ ثروت می دانند. شرایط جغرافیایی نیز در این موضوع نقش اساسی دارد. در صورتی که سایر عوامل را یکسان در نظر بگیریم ، کشورهایی که از نظر جغرافیایی در آب وهوای معتدل قرار گرفته اند اغلب ثروتمند تر از کشورهای نزدیک خط استوا هستند. پس از پان نهاده ها، یعنی حاکمیت قانون و(احتمالا") دموکراسی است که در این زمینه حائز اهمیت است. به اعتقاد بیشتر اقتصاددانان پس از آدام اسمیت ، دست نامرئی بازار عامل مهم دیگری است که اعمال خودخواهانه بشر را در جهت خدمت به منافع عمومی هدایت می کند.
از نظر نظریه پردازان سرمایه اجتماعی چیزی است که مردم می توانند آن را برای خود ایجاد کنند . همان طور که ثروت مالی را از طریق پس انداز یا سرمایه گذاری به دست می آورند یا «سرمایه انسانی» را از طریق کسب مهارت ها آموزش تحصیل می کنند. به عنوان مثال ، یک پزشک می تواند در اموری بیش از آموزش پزشکی صرف سرمایه گذاری کند؛ او با عضویت در باشگاهی محلی می تواند بهتر با بیماران خود آشنا شود و احتمالا" درآمد آتی خود را افزایش دهد.
گلزر، لاییسون و ساسردوت دریافته اند که سرمایه گذاری در سرمایه اجتماعی (آن طور که خود آن را تعریف می کنند)،مشخصاتی مشابه با سرمایه گذاری در سرمایه انسانی یا مالی دارد. به عنوان مثال، مردم در جوانی به جوامع حرفه ای می پیوندند و در زمان پیری با اتکا به روابط کاری که در ابتدا ایجاد کرده اند، درست مانند یک پس انداز از ثمرات آن بهره می برند.
هر چه احتمال ماندگاری مردم در یک مکان بیشتر باشد، سرمایه گذاری آنها در سرمایه اجتماعی نیز افزایش خواهد یافت ؛ پدیده «بولینگ زدن به تنهایی» را می توان تا حدودی به افزایش تحرک نسبت داد. مردم زمانی که امکان بهره برداری بیشتری داشته باشند، در سرمایه اجتماعی بیشتر سرمایه گذاری خواهند کرد. زمانی که برای ایشان نفعی در بر نداشته باشد، همسایگان خود را نادیده خواهند گرفت. انسان اقتصادی زندگی می کند.
البته طبق تعریف، تصمیم های سرمایه گذاری در سرمایه اجتماعی نه تنها برافراد بلکه بر سایرین نیز تأثیر گذارند. اینکه سرمایه اجتماعی را بر حسب اجتماع یا اعتماد تعریف کرده و چنین آثار سرریزی را همواره مثبت در نظر بگیریم، موضعی اغوا کننده خواهد بود. اما این موصوع نمی تواند این طور باشد. به عنوان مثال، اگر مردم در جهت منافع گروهی عمل کنند که به آن تعلق دارند ، سایرین ممکن است زیان ببیند؛ در مثال، یک انجمن یا گروه حرفه ای ممکن است موانع وحق ورود را در سطحی بالا نگاه دارد، یا آنکه برخی گروه ها ممکن است به طور کلی بیگانگان را محروم کنند .
در آخرین مقاله از این مجموعه مقالات، استیون دورلاف از دانشگاه ویسکانسین اظهار می دارد که تحقیقات وپژوهش های مربوط به سرمایه اجتماعی قدری بیش از حد غیر واقع بینانه شده اند. برای ارائه تعریف دقیقی از سرمایه اجتماعی کافی نیست ، شاید در مفهوم سرمایه اجتماعی بیش از حد مبالغه شده است که بتوان به کمک آن دلیل ثروتمند شدن ملل را توضیح داد. به تدریج با ورود هر چه بیشتر اقتصاددانان به این صحنه مستعد، انتظار می رود نااطمینانی در مورد این مفهوم بیشتر شده و بحث و جدل در مورد آن نیز بیشتر شود.
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
فرمت فایل word و قابل ویرایش و پرینت
تعداد صفحات: 5
شرح خدمات اداره استاندارد
شرح وظایف اداره استاندارد و خدمات فنی
- هماهنگی در احداث ایستگاههای مختلف هواشناسی با همکاری اداره کل شبکه و استانها
- برنامه ریزی به منظور تدوین بازرسی ادواری در جهت تعمیر و نگهداری ادوات و دستگاهها با همکاری استانها
- مطالعه ، بررسی و تهیه طرحها و برنامه های لازم به منظور ساخت ادوات هواشناسی در داخل کشور با همکاری ادارات تابعه و مراکز علمی و تحقیقاتی و استانها
- برنامه ریزی در جهت کالیبراسیون ادوات مختلف هواشناسی خودکار و غیرخودکار و نیز انواع حسگر ها با مشارکت استانها
- نگهداری فشار سنج جیو ه ای استاندارد ملی وآزمایشگر تشعشع در شرایط مورد قبول و با رعایت استاندارد های اعلام شده از سوی سازمان هواشناسی جها نی و انجام ادواری مقایسه و کالیبراسیون آنها با استاندارد منطقه آسیا و اروپا
-استاندارد سازی لوازم و ادوات مختلف هواشناسی کشور و ساز مانهای دولتی که دارای ایستگاههای
هواشناسی هستند و ایجاد هماهنگی در اندازه گیری عوامل مختلف جوی با همکاری واحد فنی استانها
-مطالعه و بررسی مقایسه ای حساسیت و دقت ادوات مختلف هواشناسی با توجه به آخرین دستورالعملهای فنی
- مطالعه و بررسی توصیه ها و دستورالعمل های سازمان هواشناسی جهانی ، تهیه و تدوین دستورالعمل های لازم در ارتباط با استفاده صحیح از ادوات هواشناسی و طریقه نصب و بهره برداری وموارد فنی مربوطه
- بررسی و برآورد نیاز های ادواتی و قطعات یدکی مورد نیاز ایستگاههای هواشناسی و تنظیم در خواست خرید داخلی و خارجی ادوات و دستگاهها با توجه به کیفیت مناسب و استاندارد های موجود بین المللی و نیاز کشور با همکاری واحد های ذیربط .
-پیش بینی و تهیه فرمهای فنی مورد نیاز ایستگاهها با مشارکت استانها و واحد های ذیربط .
-نظارت و برنامه ریزی در راستای ارتقای کیفیت و کمیت کارگاههای تعمیر ادوات دقیق هواشناسی
آزمایشگاهها و کالیبراسیون ، کارگاه تصفیه جیوه ، انبار ادوات و لوازم فنی.
- همکاری با اداره مهندسی الکترونیک در آزمایش و بررسی و استاندارد نمودن ایستگاههای اتوماتیک.
- هماهنگی مستقیم با استانها در جهت ایجاد کارگاههای تعمیر و نگهداری ادوات و کالیبراسیون در مراکز استانها.
- همکاری در جهت تامین نیاز کلیه امور فنی متقاضیان از طریق مدیریت اداره کل امور فنی به منظور تاسیس و بازرسی انواع ایستگاهها ، نصب ادوات ، تعمیرو کالیبراسیون دستگاهها و لوازم هواشناسی مورد نیاز انها .
- شرکت در سمینارها و مجامع داخلی و در صورت لزوم خارجی در ارتباط با ادوات و روشهای دید بانی و سایر جلسات مربوطه .
- برنامه ریزی به منظور ارتقای سطح علمی کارکنان با تدوین و انجام دوره های کوتاه مدت ( پودمانی ) و بلند مدت آموزشی با همکاری مراکز آموزشی داخل و خارج سازمان .
- انجام سایر امور محوله و نظارت بر فعالیتهای کارکنان تحت سرپرستی .
کارشناس آزمایشگاه تشعشع سنجی
- نظارت در تعمیر و بویژه کالیبراسیون ادوات تشعشع سنجی و انطباق آن با استاندارد های بین المللی
- شرکت در نشست های داخلی و خارجی در مورد مسا ئل تشعشع سنجی
- رعایت و به کار بستن استانداردها و توصیه هایWMO و نظارت در نحوه بکار گیری آنها
-کالیبراسیون دستگاههای مرجع موجود با دستگاههای استاندارد در منطقه آسیا یا هر منطقه که سازمان جهانی اعلام می نماید و شرکت در دوره های توجیهی در ارتباط با آنها
- تجزیه و تحلیل آمار بدست آمده از کاربرد رایانه در این رابطه و اخذ نتایج برای استغاده در کاربردهای
تحقیقاتی و کشاورزی
- راهبری و ابراز نظر در نحوه بهره برداری و کاربرد دستگاهها و آمار حاصله با توجه به دستور العملهای
سازمان جهانی هواشناسی و چگونگی انجام آنها در ایستگاههای هواشناسی کشور .
-مطالعه و تحقیق موارد مربوط به تشعشع سنجی و ارتباط آن با دیگر فاکتور های هواشناسی و ارایه طریق
در استفاده بهینه از اطلاعات حاصله
- عضویت در گروههای کاری داخلی و خارجی ومشارکت در آموزش فنی پودمانی و بدو خدمت همکاران
کاردان آزمایشگاه تشعشع سنجی
- تعمیر دستگاههای تشعشع سنجی و کالیبراسیون آنها از نظر صحت و دقت اندازه گیری
- نصب و بهره برداری از انواع دستگاههای تشعشع سنجی در ایستگاههای هواشناسی
- اخذ آمار تشعشع از دستگاهها و گرد آوری و تجزیه و تحلیل آنها
-شرکت در دوره های کوتاه و بلند مدت تحت نظر کارشناس مربوطه و مشارکت در آموزش
دوره های پودمانی و بدو خدمت همکاران فنی
-شرکت در سمینار ها و جلسا تی که در ارتباط با کاربرد عملی آمار بدست آمده تشعشع با مسائل
هواشناسی دریایی ، کشاورزی ، هواپیمایی و غیرو دارد
کمک کارشناس تشعشع سنجی
- نصب و راه اندازی ایستگاههای تشعشع سنجی زیر نظر کارشناس مربوط به این رشته
-تعمیر و راه اندازی و نگهداری انواع دستگاههای تشعشع سنجی
-بکار گیری روشهای مناسب جهت استفاده بهتر از آمار بدست آمده
-تحقیق و بررسی نحوه کاربرد دستگاههای مختلف اندازه گیری تشعشع خورشیدی و انتخاب بهینه آنها
با نظر کارشناس مربوطه
-همکاری با کارشناس مربوط در امر آموزش عملی پودمانی و بدو خدمت همکاران فنی
کارشناس آزمایشگاه فشارسنجی
-مطالعه و بررسی عوامل فشار ، دما و رطوبت و میزان تاثیر آنها بر یکدیگر بطور علمی و عملی
- مطالعه و بررسی و انتخاب بهینه دستگاههای اندازه گیری فاکتور فشار با توجه به اقلیم کشور
-راهنمایی و کمک به افراد در آزمایشگاه در مورد نحوه نصب و نگهداری و روشهای صحیح نگهداری
دستگاهها
- ایجاد تسهیلات لازم در زمینه بهره برداری از دستگاههای مناسب با تهیه جزوه و دستور العمل
-شرکت در امر آموزش دوره های کوتاه مدت پودمانی و بدو خدمت همکاران فنی
-شرکت در سمینارها و مجامع بین المللی در ارتباط با حوزه کاری و مطالعه و بررسی نحوه عملکرد
کشورهای پیشرفته
-مقایسه بارومترهای جیوه ای با بارومتر های استاندارد به منظور کالیبراسیون آنها
-تصفیه جیوه و پر کردن لوله بارومتر به منظور جایگزینی در بارومتر های معیوب وانجام کالیبراسیون
مجدد
- نظارت و شرکت در جلسات کالیبراسیون بارومتر ها در محل نگهداری بارومتر استاندارد منطقه دو آسیا در کشور هندوستان جهت کالیبراسیون بارومتر های ملی کشور
-تعمیر و کالیبراسیون انواع باروگراف و بارومتر آنروئید در محیط آزمایشگاه و محل نصب آنها
دستی و حر فه ای با دقت مورد نیاز روزGPS - ارتفاع یابی با استفاده از بارومتر و دستگاههای
کارشناس آزمایشگاه دما و رطوبت
- مطالعه و بررسی عوامل دما و رطوبت و میزان تاثیر آنها بر یکدیگر بطور علمی و عملی .
- اطلاع کامل از مسائل تئوری و عملی دستگاههای مربوط به اندازه گیری عوامل هواشناسی و استفاده از این اطلاعات در انتخاب بهترین نوع دستگاهها .
- ارایه طریق ، تهیه دستورالعمل جهت نگهداری و کار با دستگاههای هواشناسی و طریقه صحیح حمل
و نصب و نگهداری آنها .
- شرکت در سمینارها و مجامع داخلی به منظور ارتقای اطلاعات و معلومات و نحوه استفاده از آنها در
زمینه بهبود کیفیت کاربرد و نگهداری دستگاهها .
- تشریک مساعی در آموزش و تدریس مسائل مربوطه
- مشارکت در طرحهای آزمایشگاهی و تحقیقاتی هواشناسی و علوم مرتبط .
- سعی و تلاش در جهت حفظ و نگهداری دستگاههای آزمایشگاهی موجود و ارایه روش در استفاده بهینه از آنها.
کارشناس ادوات فنی
- اطلاع کامل از کلیه ادوات هواشناسی ( جو بالا-دریایی-سطح زمین ) و طریقه نصب و نگهداری آنها
- توانایی کار با رایانه و بررسی اطلاعات و داده های حاصله از ایستگاهها و تجزیه و تحلیل آنها
- مطالعه و بررسی و در جریان بودن پیشرفتها و تحولات در روشها و تکنولوژی جهانی در مورد ادوات
هواشناسی و نحوه بهره برداری از آنها.
- مشارکت در آموزش دوره های کوتاه مدت (پودمانی) و بلند مدت همکاران فنی.
- نظارت بر تعمیر و کالیبراسیون ادوات در کارگاههای فنی اداره استاندارد و فنی استانها.
- پاسخگوی مسائل فنی مراجعه کنندگان در ارتباط با طراحی و تحقیق و تولید ادوات فنی.