دانلود تحقیق کارآفرینی سازمانی با فرمت ورد

اختصاصی از رزفایل دانلود تحقیق کارآفرینی سازمانی با فرمت ورد دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

-1- کارآفرینی سازمانی ................................................................................................................ 12

2-1-1- مقدمه .......................................................................................................................... 12

2-1-2- کارآفرینی .................................................................................................................... 12

2-1-3- اهمیت و ضرورت توجه به ویژگی های کارآفرینان .................................................... 15

2-1-4- انواع کارآفرینی ............................................................................................................ 16

2-1-5- فرآیند کارآفرینی ......................................................................................................... 17

2-1-6- انواع مدل های کارآفرینی ............................................................................................ 18

2-1-6-1- مدل های محتوایی ............................................................................................ 18

2-1-6-2- مدل های فرایندی ............................................................................................. 18

2-1-6-3- مهم­ترین مدل­های کارآفرینی سازمانی ............................................................... 19

2-1-7- کارآفرینی در چارچوب یک فرآیند ............................................................................. 20

2-1-8- عوامل موثر بر کارآفرینی ............................................................................................. 21

2-1-9- تمایل به کارآفرینی ...................................................................................................... 24

2-1-10- مولفه های تمایل های کارآفرینانه ............................................................................. 25

2-1-11- تمایل کارآفرینانه از دیدگاه دیس و لومپکین ............................................................ 28

2-1-12- موانع حرکت کارآفرینی ............................................................................................ 29

2-1-13- ابعاد کارآفرینی سازمانی ............................................................................................ 32

منابع

فرمت ورد قابل ویرایش

تعداد صفحات: 30

مبانی نظری و پیشنه تحقیق جهت نوشتن فصل دوم پایان نامه ارشد و دکتری

همراه با رفرنس نویسی و پاورقی داخل متن

منابع فارسی کامل

منابع انگلیسی کامل

ما در این بخش علاوه بر منابع مبانی نظری، منابع کلی دیگری رو برایتان در نظر گرفتیم تا همواره در نوشتن پایان نامه از این منابع بهره مند گردید.

کارآفرینی سازمانی

اختصاصی از رزفایل کارآفرینی سازمانی دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب*

فرمت فایل:Word (قابل ویرایش و آماده پرینت)

تعداد صفحه:

چکیده :

کارآفرینان سازمانی

کارآفرینی

کارآفرینی سازمانی

نقش کارآفرینان در توسعه

چارچوب کارآفرینی سازمانی

آموزش کارآفرینی سازمانی

پرورش کارآفرینان سازمانی

عوامل تسهیل کننده

ابعاد ساختاری کارآفرینی سازمانی

نتیجه گیری

منابع و ماخذ

چکیده    
دردنیای درحال تحول امروز، کامیابی از آن جوامع و سازمانهایی است که بین منابع کمیاب و قابلیتهای مدیریتی و کارآفرینی منابع انسانی خود رابطه معنی داری برقرار سازد. به عبارتی دیگر جامعه و سازمانی می تواند در مسیر توسعه، حرکت روبه جلو و با شتابی داشته باشد که با ایجاد بسترهای لازم منابع انسانی خود را به دانش و مهارت کارآفرینی مولد تجهیز کند تا آنها با استفاده از این توانمندی ارزشمند، سایر منابع جامعه و سازمان را به سوی ایجاد ارزش وحصول رشد و توسعه، مدیریت و هدایت کنند.
امروزه که کار و فعالیت شکل تازه ای به خود گرفته است و به سوی خودکارفرمایی و خوداشتغالی در حرکت است. کارآفرینی و کارآفرینان نقش کلیدی در روند توسعه و پیشرفت اقتصادی جوامع مختلف ایفا می کنند. تجارب کشورهایی مانند ژاپن، کره جنوبی، مالزی و هند آکنده از فعالیتهای چشمگیر کارآفرینانی بوده است که امروز به توسعه یافتگی کشور خود می بالند. باید توجه داشت که کارآفرینان تنها به ایجاد فرصتهای شغلی جدید نمی پردازند بلکه با ساختار، تفکر، تحرک و فرهنگ لازم دست به تخریب خلاق می زنند تا از دل ویرانه های کهن بنای رفیع آبادانی و پیشرفت را برافرازند.

کشور ما که با مشکلات زیاد اقتصادی مانند نرخ بالای تورم و بیکاری مواجه است برای رهایی از این مسائل در بخش خصوصی و دولتی نیاز به کارآفرینان سازمانی با شهامت، خلاق، نوآور و ریسک پذیر دارد تا در راستای رشد و توسعه سازمان و جامعه خود دست به کار شده و طرحی نو دراندازند.

باتوجه به نقش و اهمیت کارآفرینی و سابقه درخشان کارآفرینان در توسعه بسیاری از کشورها و باتوجه به مشکلات اقتصادی زیادی که کشور ما با آن مواجه بوده و دست یاری از هر سویی می طلبد، ترویج و اشاعه مفهوم کارآفرینی، بسترسازی برای فرهنگ حامی کارآفرینی و مهمتر از همه تربیت افراد (بویژه تحصیلکردگان) کارآفرین سازمانی برای تمامی جوامع بــه خصوص برای جوامع درحال توسعه ای مانند ایران از اهمیت و ضرورت حیاتی برخوردار است.

مقدمه
درجهان کنونی سیستم اقتصادی سرعت زیادی به خود گرفته است و شرکتهایی که نتوانند پابه پای آن حرکت کنند به سرنوشت دایناسورها محکوم خواهندشد.

شرایط اقتصادی، صنعتی، اجتماعی و فرهنگی امروز کشور به گونه ای است که حل مشکلات و تنگناها، الگوها و راه حلهای جدید و متفاوتی راطلب می کند. ترکیب جمعیتی جوان کشور، ضرورت ایجاد فرصتهای شغلی و نیز نوسان بهای