پرسشنامه توانمندسازی روانشناختی اسپریتزر و میشرا
هدف: سنجش توانمندسازی روانشناختی کارکنان در سازمان و ابعاد آن (شایستگی، ﺧﻮدﻣﺨﺘﺎری، ﺗﺄﺛﻴﺮﮔﺬاری، ﻣﻌﻨﻲدار ﺑﻮدن و اﻋﺘﻤﺎد
روایی و پایایی
منبع:
روش نمره گذاری و تفسیر
پرسشنامه توانمندسازی روانشناختی اسپریتزر و میشرا